“只懂得一点皮毛，不足挂齿。”

    这种机器很容易山员工的手，郭老板已经见怪不怪。

    “没事了啦，回家包扎伤口，过几就好了。”

    那位阿姨眼泪含在眼眶，不知道是痛的，还是心寒老板的漠视。

    宋亦晴对他这种冷漠的处理办法，非常不赞同。

    她细细地嘱咐阿姨：“这两不要碰水，避免感染。心养伤。”

    她在包里找了一大通，最后找到了一包粉末放在她手里。

    “这个你拿去用，对伤口愈合很有好处。”

    阿姨将粉末接了过来，连声道谢。

    他们二人走后，宋亦晴直言不讳地对郭老板讲：“您这种处理方法，很容易让员工寒了心。员工不和老板一条心，想要提高工作效率就难了。”

    郭老板表示的不以为意：“员工嘛，永远都不缺的，她走了还有人来做。”

    “不是缺不缺员工的问题，而是员工尽心尽力的工作和敷衍的工作，打造的公司效益是不一样的。”

    她的有些道理，郭老板勉强认同。

    “其实这件事情很简单，你只要关心两句，送两包药，让员工感受到老板对她的关心，她肯定会更加卖力地工作。”

    得人心者得下，得员工心者，老板暴富下。

    郭老板频频点头，两句话搭上一包药，对他来也没有什么损失。

    于是他把主意打在了宋亦晴给她的那包神秘粉末上。