满地都是蜷缩着、抽搐着、哀嚎着的身体。

    他们像一堆被随意丢弃的破麻袋，叠在一起。

    李凡站在场地中央，看了看自己的手，又在裤子上蹭了蹭。

    “时间刚好。”

    “三十秒。”

    他转向门口。

    那里，还有一个人。

    经理。

    眼镜男。

    他全程目睹了这场“企业文化建设”的崩溃。

    他脸上的得意表情，先是凝固了。

    然后碎裂。

    最后变成了极致的恐惧。

    他手里的烟掉在地上，火星溅起。

    他想跑。

    但门被他自己反锁了。

    他的双腿开始剧烈颤抖。

    筛糠一样。

    最后，他撑不住了。

    双腿一软。

    他顺着铁门，滑坐在地上。

    一股温热的液体，从他的裤裆处蔓延开来。

    在水泥地上洇出一片深色的痕迹。

    空气中，多了一股尿骚味。

    他，吓尿了。

    李凡迈开步子，朝经理走去。

    他踩过那些哀嚎的身体。

    “让让，借过。”

    李凡很有礼貌地避开一只手。

    他走到经理面前。

    蹲下身。

    他从地上捡起刚才经理掉落的那份文件夹。

    里面是徐勤奋他们的合同。

    李凡抽出合同，在经理眼前晃了晃。

    “经理。”

    “现在，环境安静了。”

    “空调好像没有，但心静自然凉。”

    “我们可以坐下来，好好谈谈这一千万的赔偿问题了吧？”

    经理没了先前的傲慢，嘴唇哆嗦着，看着李凡，像看一个怪物。

    “你，你，你……”

    他“你”了半天，没说出一句完整的话。

    李凡笑了笑。

    他把合同卷成一个筒，轻轻敲了敲经理的脑袋。

    “别紧张。我是来谈生意的，不是来搞装修的。”

    “不过，在你回答赔偿问题之前。”

    李凡凑近了些，眼睛盯着经理的眼睛。

    “我有个小问题想请教一下。”

    “一个叫‘三联科技’的公司，跟你，或者跟你们天禾公司，是什么关系？”

    三联科技？

    听到这个名字，经理的瞳孔猛地一缩。

    他的恐惧，似乎又加深了几分。

    hai